关于做好“六五”普法检查验收工作的通知

时间:2015年04月09日 信息来源:本站原创 点击:

延市总工〔201513

 

各县区总工会、市直基层工会、中省驻延单位工会:

根据省总工会《关于开展陕西省工会系统“六五”普法检查验收工作的通知》要求,现将有关事宜通知如下:

一、做好自检自查工作(时间段为今年4月)。各县区总工会、市直基层工会、中省驻延单位工会要按照《关于开展陕西省工会系统“六五”普法检查验收工作的通知》附件1和附件2的标准,对本县区、本单位“六五”普法工作进行自检自查,做好相关资料的收集整理工作,并于4月25日前将自查报告报市总工会维权保护部。

二、做好迎接省总工会检查验收工作(时间段为今年5月至6月)。省总工会检查验收组将以抽检的方式,到我市部分县区、产业和市直单位、中省驻延单位进行实地检查验收。各县区总工会、市直基层工会、中省驻延单位工会要本着节约、细致的原则做好准备工作,不得安排与检查验收无关的活动。

三、做好总结整改工作。工会的普法工作,是维护职工合法权益的重要支撑,工会工作纳入法治化轨道,已经成为各级工会的共识和努力方向。此次检查验收工作是保障“六五普法规划”贯彻落实的重要举措,也是省、市总工会目标责任考核的重要内容。各县区总工会、市直基层工会、中省驻延单位工会要结合检查验收,对“六五”普法工作进行一次全面细致的总结,查找存在的不足和薄弱环节,提出整改措施,切实解决工作中存在的问题,为开展“七五”普法工作奠定坚实基础。市总工会将在今年5月至6月赴各县区总工会、市直基层工会、中省驻延单位工会督导检查。

联 系 人:袁小虎

联系电话:2136745

电子邮箱:flb2136745@163.com

附:《关于开展陕西省工会系统“六五”普法检查验收工作的通知》

                                  延安市总工会  

                                 2015年4月8日

 

关于开展陕西省工会系统“六五”普法检查

验收工作的通知

 

各市、杨凌示范区、韩城市总工会,各省级产业工会,省总各直管单位工会

全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,全面贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,进一步弘扬社会主义法治精神,大力推进工会工作法治化建设,根据全总《关于开展全国工会系统“六五”普法检查验收工作的通知》(总工发[2015]6号)和省总2015年工作要点安排,按照《陕西省工会系统“六五”法制宣传教育规划(2011–2015年)的通知》(以下简称“六五普法规划”)的部署,省总工会决定2015年3月开始我省工会系统贯彻落实“六五普法规划”的情况进行检查验收。现将有关事项通知如下:

一、检查验收的内容

(一)组织领导和制度建设。建立和完善“六五”普法领导小组工作制度情况;制定“六五”普法规划及年度工作计划等情况普法工作考核评估制度建设情况。

(二)基础保障工作。满足普法工作需要的办公场所、设备配备情况;普法队伍建设情况;普法工作专项经费落实情况。

(三)普法工作情况。工会干部特别是领导干部学法用法情况;法治宣传教育方式方法创新情况;法治宣传载体阵地建设情况;宪法和涉及职工和工会权益的法律法规宣传情况;“法律六进”活动开展情况;法治宣传主题活动开展情况和农民工法治教育情况。

(四)工作成效。工会组织和工会干部依法建会、依法管会、依法履职、依法维权能力提升情况;本地区劳动争议处理情况;本地区“六五”普法期间获得的荣誉和创造的典型经验等情况。

二、检查验收的方式

检查验收分自查和抽检两个阶段进行。各市、产业和直管单位工会负责组织指导和监督所属单位的自查工作,在此基础上,总将组成检查验收组进行书面或实地检查验收。

检查验收采取听取汇报召开座谈会、查阅档案资料等形式,了解贯彻落实“六五普法规划”的真实情况,发现问题,总结经验,提出建议。

三、检查验收的时间

检查验收工作从2015年3月开始,2015年8月底结束。

(一)自查阶段。2015年3—4月,各市和直管单位工会按照《陕西省工会系统“六五”普法检查验收表(市、县总工会)》(附件1)和《陕西省工会系统“六五”普法检查验收表(企业工会)》(附件2)的标准,对本市、本单位“六五”普法工作进行自查,、产业和直管单位工会4月31日前将自查报告报省总法律部

自查报告应包含以下内容:一是各市、产业和直管单位工会贯彻落实“六五普法规划”的总体情况;二是创造的典型经验;三是存在的主要问题和改进的措施;四是对工会系统开展“七五”普法工作的意见建议。

(二)抽检阶段。根据自查情况,2015年56月,省总组成检查验收组适时到部分市、产业和直管单位进行实地检查验收。

四、检查验收的要求

(一)高度重视,加强领导。检查验收工作是“六五普法规划”的重要内容,是保障“六五普法规划”贯彻落实的重要举措,也是省总今年对市、产业和直管单位工会目标责任考核的重要内容各级工会要站在全面推进依法治国,建设社会主义法治国家和全面推进工会工作法治化的高度,充分认识“六五”普法检查验收工作的重要性,结合工作实际,制定工作方案,认真组织实施,把“六五普法规划”的各项要求落到实处。

(二)求真务实,重在实效。要坚持从实际出发,认真总结成绩和经验,发现和总结推广先进典型。要深入一线、深入职工,注重实效,不搞形式主义,不做表面文章。要严格按照检查验收标准,严谨细致地开展工作,确保检查验收任务圆满完成。

(三)加强宣传,扩大影响。各级工会要制定宣传计划,充分运用工会自有媒体,集中宣传本地“六五”普法工作的先进经验和学法用法先进典型。要加强与地方主流媒体的沟通协调,大力宣传工会组织“六五”普法取得的突出成效,进一步扩大覆盖面,提高影响力。省总将对各市、产业和直管单位的先进经验和先进典型进行宣传推广。

(四)查漏补缺,及时整改。各市、产业和直管单位工会要结合检查验收,对“六五”普法工作进行一次全面细致的总结,查找存在的不足和薄弱环节,分析原因,提出整改措施,切实解决工作中存在的问题,保证“六五普法规划”全面落实,为开展“七五”普法工作奠定坚实基础。

(五)遵章守纪,廉洁自律。检查验收工作要严格遵守中央八项规定,坚决反对“四风”,不安排与检查验收工作无关的活动。各市、产业和直管单位工会要本着从简、节约的原则,做好准备工作。

五、检查验收的总结和表彰

总将根据检查验收情况,形成“关于陕西省工会系统‘六五’普法工作总结”全国总工会;评选表扬一批全省工会系统“六五”普法工作先进典型,对工作突出的单位和个人推荐为全国工会系统“六五”普法工作先进典型候选单位和个人。

联系人:殷霓,联系电话:(02987329852(传真),电子邮箱:flb87329852@163.com

 

附件:1.陕西省工会系统“六五”普法检查验收表(市、县总工会)

2.陕西省工会系统“六五”普法检查验收表(企业工会)

 

陕西省总工会办公室    

2015年3月26日   

 


 

附件1

陕西省系统“六五”普法检查验收表(市、县总工会)

受检单位:                                                          年   月   日

 

项目

序号

内容

分值

得分

 

组织领导和制度

建设

17分)

1

成立普法工作领导小组,设立办公室,明确职责。

1


2

建立完善领导小组定期会议制度,每年召开专题会议,听取工作汇报,研究部署普法工作。

5分(每年计1分)


3

结合本地实际,制定六五普法规划。

2


4

制定年度普法工作计划。

5分(每年计1分)


5

普法工作考核评估制度建设情况。

4


基础保障工作

9分)

6

配备相应的工作人员、办公场所和必要的设备。

2


7

建立专(兼)职法治宣传员队伍或者志愿者队伍。

2


8

普法经费列入年度预算,专款专用。

5分(每年计1分)


普法工作

实施

44分)

9

建立并落实党组中心组学法制度。

5分(每年计1分)


10

建立并落实领导干部学法用法工作考核制度。

2


11

法治宣传教育方式方法创新情况。 

4


12

法治宣传教育载体阵地建设情况。

2


项目

序号

内容

分值

得分


13

认真组织《劳务派遣暂行规定》和纪念《劳动法》颁布20周年宣传活动。

4分(各计2分)


14

将法律知识纳入工会各类培训班课程内容。

2


15

六五普法期间举办普法骨干培训班情况。

2分(每次计1分,共2分)


16

每年至少开展一次送法进企业活动。

5分(每年计1分)


17

工作台账和档案齐全、完整、规范,各项活动资料均存档,可查阅。

2


18

2011-2014年间,认真组织国家宪法日暨“12•4”全国法制宣传日宣传活动。

4分(每年计1分)


19

每年至少开展一次以农民工为主要对象的普法活动。

5分(每年计1分)


20

利用网络、微博、微信等新媒体开展普法活动。

5


21

有效利用报刊、杂志、广播电视等媒体开展经常性普法活动。

2


工作成效

30分)

22

建立法律顾问或法律咨询制度,依法决策、依法管理。

5


23

具有法律专业学习经历的工会干部数量较五五普法期间有所增加。

6


24

工会干部运用法治思维法治方式开展工作的能力较五五普法期间有所增强。

4


25

本地区劳动争议处理情况较好,未发生有严重社会影响的集体劳动争议。

4


26

六五普法期间,普法信息、典型经验、工作报告被媒体采用的情况。

5分(每篇1分,共5分)


27

六五普法期间,普法工作获得省级及以上荣誉或有典型经验在全国推广。

6


总  分



 

附件2

陕西省工会系统“六五”普法检查验收表(企业工会)

受检单位:                                                               年   月   日

 

项目

序号

内容

分值

得分

组织领导和制度

建设

20分)

1

企业行政高度重视普法工作,对工会普法工作给予支持。

10


2

制定年度普法工作计划,年终有总结。

10分(每年计2分。年度工作计划和年终总结各计1分)


 

普法工作实施

50分)

3

普法工作台账、档案齐全、完整、规范,各项活动文件资料均存档,可查阅。

10


4

有固定的法治宣传场所、宣传橱窗(栏),经常性开展法治宣传。

10


5

积极组织职工参与上级工会举办的各类法治宣传活动。

10


6

六五普法期间,每年开展一次普法宣传主题活动。

10分(每年计2分)


7

积极参与企业劳动争议调解。

10


工作成效(30分)

8

职工劳动合同签订率达100%

10


9

六五普法期间,所有职工均接受过普法教育。

5


10

六五普法期间,职工未发生违法犯罪行为。

5


11

六五普法期间,职工没有非正常上访行为。

5


12

六五普法期间,所在企业未发生集体性劳动争议。

5


总 分



 

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